LSS

Artículo 41. Definición de riesgos de trabajo

Define los riesgos de trabajo como los accidentes y enfermedades a que están expuestos los trabajadores en ejercicio o con motivo del trabajo, en concordancia con la Ley Federal del Trabajo.

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Texto Legal

Artículo 41 – Riesgos de Trabajo

Riesgos de trabajo son los accidentes y enfermedades a que están expuestos los trabajadores en ejercicio o con motivo del trabajo.

Alcance de la definición

Esta definición tiene dos componentes fundamentales:

1. Accidentes de trabajo (Art. 42):
Toda lesión orgánica o perturbación funcional, inmediata o posterior, o la muerte, producida repentinamente en ejercicio o con motivo del trabajo, cualesquiera que sean el lugar y el tiempo en que dicho trabajo se preste. Incluye el accidente de trayecto.

2. Enfermedades de trabajo (Art. 43):
Todo estado patológico derivado de la acción continuada de una causa que tenga su origen o motivo en el trabajo o en el medio en que el trabajador se vea obligado a prestar sus servicios.

Elementos constitutivos

Para que un siniestro sea calificado como riesgo de trabajo debe existir:

- Nexo causal: Relación directa entre el trabajo y el accidente o enfermedad
- Subordinación vigente: El trabajador debe estar en el ejercicio o con motivo de sus funciones
- Resultado dañoso: Lesión orgánica, perturbación funcional, incapacidad o muerte

Prestaciones del seguro de riesgos de trabajo

El trabajador que sufra un riesgo de trabajo tiene derecho a:
- Asistencia médica, quirúrgica y farmacéutica
- Servicio de hospitalización
- Aparatos de prótesis y ortopedia
- Rehabilitación
- Subsidio del 100% del SBC desde el primer día de incapacidad
- Pensión por incapacidad parcial o total permanente
- En caso de muerte: pensión de viudez, orfandad y ascendientes

Análisis SDV Asesores

Interpretación práctica por el equipo de SDV

La calificación de un siniestro como riesgo de trabajo tiene consecuencias económicas directas para el patrón: (1) impacta la siniestralidad que determina la prima de riesgo de trabajo del siguiente año, (2) si el trabajador no estaba inscrito, se generan capitales constitutivos. A diferencia de la enfermedad general (donde el subsidio es del 60% a partir del 4to día), en riesgo de trabajo el subsidio es del 100% desde el primer día. Los patrones deben llevar un control estricto de los accidentes para la declaración anual de la prima (CLEM-22). El recalificación de un accidente de 'riesgo de trabajo' a 'enfermedad general' puede impugnarse ante el IMSS.

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Preguntas Frecuentes

¿Qué establece el Artículo 41 del LSS?

Define los riesgos de trabajo como los accidentes y enfermedades a que están expuestos los trabajadores en ejercicio o con motivo del trabajo, en concordancia con la Ley Federal del Trabajo.

¿Cuál es la importancia práctica del Artículo 41 de la Ley del Seguro Social?

La calificación de un siniestro como riesgo de trabajo tiene consecuencias económicas directas para el patrón: (1) impacta la siniestralidad que determina la prima de riesgo de trabajo del siguiente año, (2) si el trabajador no estaba inscrito, se generan capitales constitutivos. A diferencia de la enfermedad general (donde el subsidio es del 60% a partir del 4to día), en riesgo de trabajo el subsidio es del 100% desde el primer día. Los patrones deben llevar un control estricto de los accidentes para la declaración anual de la prima (CLEM-22). El recalificación de un accidente de 'riesgo de trabajo' a 'enfermedad general' puede impugnarse ante el IMSS.

¿Qué herramientas de cálculo se relacionan con el Art. 41 LSS?

Para aplicar lo dispuesto en el Artículo 41 del LSS, SDV Asesores pone a tu disposición las siguientes herramientas: Calculadora de cuotas IMSS. Estas calculadoras te permiten realizar los cálculos fiscales correspondientes de forma rápida y precisa.

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