Todo servidor público tiene derecho a una remuneración adecuada e irrenunciable, proporcional a sus responsabilidades. Se prohíbe cubrir remuneraciones con partidas de presupuesto no destinadas a ello.
Todo servidor público debe recibir una remuneración adecuada e irrenunciable por el desempeño de su función, empleo, cargo o comisión, que sea proporcional a sus responsabilidades.
No podrá cubrirse ninguna remuneración mediante el ejercicio de partidas cuyo objeto sea diferente en el presupuesto correspondiente.
Interpretación práctica por el equipo de SDV
[IA] Este artículo enfatiza la importancia de la proporcionalidad en las remuneraciones. Los contadores deben revisar los tabuladores y manuales de percepciones para asegurar el cumplimiento.
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Art. 2. Definición de Servidor Público
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