Texto Legal
Articulo 28 - Trabajadores Mexicanos en el Extranjero
En la prestacion de los servicios de trabajadores mexicanos fuera de la Republica, contratados en territorio nacional, se observara lo siguiente:
I. Las condiciones de trabajo se haran constar por escrito y contendran los requisitos del Art. 25 ademas de especificar claramente el domicilio del empleador
II. El patron cubrira los gastos de transporte, repatriacion, alojamiento y alimentacion del trabajador
III. El contrato sera sometido a la aprobacion del Centro Federal de Conciliacion y Registro Laboral
IV. El patron debera otorgar fianza o constituir deposito para garantizar el cumplimiento de las obligaciones
Análisis SDV Asesores
Interpretación práctica por el equipo de SDV
Los contratos de trabajadores mexicanos para prestar servicios en el extranjero requieren supervision especial de la autoridad laboral. Deben incluir gastos de transporte, vivienda, repatriacion y condiciones de trabajo detalladas. Las empresas que envian trabajadores al extranjero deben cumplir estos requisitos adicionales, ya que su incumplimiento puede generar responsabilidad patronal agravada.
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Preguntas Frecuentes
¿Qué establece el Artículo 28 del LFT?
¿Cuál es la importancia práctica del Artículo 28 de la Ley del Trabajo?
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