Texto Legal
El Director Ejecutivo, así como el personal del Mecanismo Nacional de Prevención, deberán poseer experiencia y especialización en materia de prevención e investigación de la tortura y otros tratos o penas crueles, inhumanos o degradantes.
El Reglamento establecerá los elementos generales para que el personal del Mecanismo Nacional de Prevención esté integrado por profesionales que integren un grupo de trabajo multidisciplinario, en cuya integración se garantizará el principio de paridad de género, y sea incluyente al considerar a los grupos étnicos y minoritarios del país. Párrafo reformado DOF 28-04-2022
Análisis SDV Asesores
Interpretación práctica por el equipo de SDV
[IA] La selección de personal calificado es esencial para el éxito del mecanismo. Se deben establecer criterios claros para la contratación y formación del personal.
Preguntas Frecuentes
¿Qué establece el Artículo 75 del LGPIST?
¿Cuál es la importancia práctica del Artículo 75 de la LEY para Prevenir, Investigar y Sancionar la To...?
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