Artículo I.13o.T.3 L (10a.). BANRURAL. SI OTORGA A UN TRABAJADOR UNA PENSIÓN JUBILATORIA SUPERIOR A LO ESTABLECIDO EN LA NORMATIVA CONTRACTUAL, ES IMPROCEDENTE LA RECONVENCIÓN QUE PLANTEA PARA EXIGIR LA DEVOLUCIÓN DE LO PAGADO EN DEMASÍA, CUANDO EL JUBILADO LE DEMANDA EL AJUSTE DE LA PENSIÓN RELATIVA.

BANRURAL. SI OTORGA A UN TRABAJADOR UNA PENSIÓN JUBILATORIA SUPERIOR A LO ESTABLECIDO EN LA NORMATIVA CONTRACTUAL, ES IMPROCEDENTE LA RECONVENCIÓN QUE PLANTEA PARA EXIGIR LA DEVOLUCIÓN DE LO PAGADO EN DEMASÍA, CUANDO EL JUBILADO LE DEMANDA EL AJUSTE DE LA PENSIÓN RELATIVA.

La pensión vitalicia otorgada por alguna de las instituciones pertenecientes al sistema de bancos de crédito rural a sus trabajadores es una prestación de carácter extralegal que tiene su fundamento en disposiciones de orden contractual contenidas en las Condiciones Generales de Trabajo del Banco Nacional de Crédito Rural, S.N.C., que en su artículo 53 establece que para fijar la base salarial de la pensión se aumentará en un nivel del tabulador el salario percibido por el trabajador en el último año de servicios, y si para dicho salario se asignaron grados (mínimo, medio y superior), se tomará en consideración el salario del grado que corresponda al nivel que ocupaba el trabajador jubilado, y acorde con el numeral 52 de dichas condiciones, a esa cantidad se le aplicará la proporción obtenida de multiplicar el 3% (tres por ciento) por cada año de servicios prestados por el empleado los primeros veinte y el 4% por los años de servicios comprendidos del vigésimo primero al trigésimo, aplicado al promedio de sueldo percibido en el último año laborado, para cuyo cálculo se tomarán en consideración las prestaciones consistentes en: sueldo nominal, subsidio para alimentación, prima vacacional, gratificaciones ordinarias y extraordinarias de carácter permanente, y compensación por antigüedad. Consecuentemente, si por alguna razón el empleador, apartándose de esas reglas, otorga una pensión en cantidad superior a la que correspondía, debe entenderse que se trata de una jubilación especial que no se regirá por la normativa contractual, sino por lo expresamente pactado en el convenio que al efecto suscribieron las partes; de ahí que, si la patronal, valiéndose de la circunstancia de que el pensionado instó demanda laboral para exigir el ajuste del monto inicial de la pensión relativa, reconviene al jubilado la devolución de las cantidades que considera pagó en demasía, su promoción será improcedente por tratarse de un beneficio que concedió de manera excepcional, y por ello debe estarse a lo expresamente pactado por las partes, en razón de que el patrón carece de acción legal para demandar la nulidad del convenio que suscribió con el trabajador.DÉCIMO TERCER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL PRIMER CIRCUITO.

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Registro digital (IUS): 2000198

Clave: I.13o.T.3 L (10a.)

Fuente: Semanario Judicial de la Federación y su Gaceta

Instancia: Tribunales Colegiados de Circuito

Localización: [TA]; 10a. Época; T.C.C.; S.J.F. y su Gaceta; Libro V, Febrero de 2012; Tomo 3; Pág. 2257

Precedentes

Amparo directo 942/2011. Fortino Olvera Pedraza. 28 de octubre de 2011. Unanimidad de votos. Ponente: Héctor Landa Razo. Secretaria: Griselda L. Reyes Larrauri.