La indemnización por término de contrato es incompatible con otras indemnizaciones que pueda recibir el trabajador. En caso de incompatibilidad, se pagará solo una de ellas.
Art. 176. La indemnización que deba pagarse en conformidad al artículo 163, será incompatible con toda otra indemnización que, por concepto de término del contrato o de los años de servicio pudiere corresponder al trabajador, cualquiera sea su origen, y a cuyo pago concurra el empleador total o parcialmente en la parte que es de cargo de este último, con excepción de las establecidas en los artículos 164 y siguientes. En caso de incompatibilidad, deberá pagarse al trabajador la indemnización por la que opte.
Interpretación práctica por el equipo de SDV
Es fundamental asesorarse sobre las indemnizaciones para evitar pagos duplicados o conflictos legales con los trabajadores.
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