Establece que las relaciones laborales entre administradoras, empresas operadoras y sus empleados se rigen por el apartado A del articulo 123 constitucional y la Ley Federal del Trabajo. Define el marco legal laboral del sector.
Las relaciones entre las administradoras y empresas operadoras, con sus empleados, se regirán por lo dispuesto en el apartado A del artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y en la Ley Federal del Trabajo.
Interpretación práctica por el equipo de SDV
Los administradores de SAR deben cumplir escrupulosamente con obligaciones laborales. Esto incluye seguridad social, aguinaldo, PTU y demas prestaciones. Cualquier conflicto laboral escapara del ambito de esta ley y se tramitara ante juzgados laborales.
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