LFT

Artículo 22. Edad minima para trabajar

Establece que queda prohibida la utilizacion del trabajo de los menores de quince anos. Los mayores de quince y menores de dieciseis necesitan autorizacion de padres o tutores.

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Texto Legal

Articulo 22 - Prohibicion de Trabajo de Menores de 15 Anos

Queda prohibida la utilizacion del trabajo de los menores de quince anos.

Los mayores de esta edad y menores de dieciseis necesitan autorizacion de sus padres o tutores y a falta de ellos, del sindicato a que pertenezcan, de la Junta de Conciliacion y Arbitraje, del Inspector del Trabajo o de la Autoridad Politica.

Requisitos para menores de 15 a 16 anos


RequisitoDetalle
**Autorizacion**Padres, tutores, sindicato o autoridad
**Certificado medico**Aptitud para el trabajo
**Jornada maxima**6 horas diarias
**Prohibiciones**Trabajo nocturno, industrial, peligroso

Análisis SDV Asesores

Interpretación práctica por el equipo de SDV

La prohibicion de trabajo de menores de 15 anos es absoluta y su violacion genera sanciones severas para el patron, incluyendo multas de hasta 5,000 UMA. Los mayores de 15 y menores de 16 requieren autorizacion y tienen restricciones especiales de jornada (6 horas maximo). Las empresas deben implementar procesos de verificacion de edad al momento de la contratacion para evitar responsabilidades.

Preguntas Frecuentes

¿Qué establece el Artículo 22 del LFT?

Establece que queda prohibida la utilizacion del trabajo de los menores de quince anos. Los mayores de quince y menores de dieciseis necesitan autorizacion de padres o tutores.

¿Cuál es la importancia práctica del Artículo 22 de la Ley del Trabajo?

La prohibicion de trabajo de menores de 15 anos es absoluta y su violacion genera sanciones severas para el patron, incluyendo multas de hasta 5,000 UMA. Los mayores de 15 y menores de 16 requieren autorizacion y tienen restricciones especiales de jornada (6 horas maximo). Las empresas deben implementar procesos de verificacion de edad al momento de la contratacion para evitar responsabilidades.

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