Texto Legal
Artículo 53 – Incapacidad Permanente
Al declararse la incapacidad permanente, parcial o total, del asegurado, éste recibirá las prestaciones a que tenga derecho conforme al porcentaje de incapacidad determinado.
Proceso de declaración
1. El médico tratante del IMSS emite dictamen de alta por riesgo de trabajo
2. El servicio de Salud en el Trabajo valora las secuelas
3. Se emite el dictamen ST-3 con el porcentaje de incapacidad
4. Se determina el tipo de prestación económica
Prestaciones según grado
Incapacidad permanente parcial:
- Menor al 25%: Indemnización global equivalente a 5 anualidades de la pensión que correspondería
- Entre 25% y 50%: El asegurado elige entre indemnización o pensión
- Mayor al 50%: Pensión obligatoria
Incapacidad permanente total:
- Pensión mensual equivalente al 70% del SBC
- Aguinaldo anual de 15 días
- Asistencia médica vitalicia
Análisis SDV Asesores
Interpretación práctica por el equipo de SDV
Desde la optica de SDV, este articulo sobre la rehabilitacion del trabajador incapacitado es relevante porque el IMSS puede otorgar prestaciones de rehabilitacion que reduzcan el grado de incapacidad. Una rehabilitacion exitosa beneficia tanto al trabajador como al patron, ya que disminuye la siniestralidad y los costos asociados al seguro de riesgos de trabajo.
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Establece que cuando el riesgo de trabajo produzca una incapacidad permanente parcial, se valuará de acuerdo con la tabla de valuación de incapacidades de la LFT y se pagará al trabajador una indemnización o pensión proporcional.
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Art. 52. Subsidio por incapacidad temporal de riesgo de trabajo
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Preguntas Frecuentes
¿Qué establece el Artículo 53 del LSS?
¿Cuál es la importancia práctica del Artículo 53 de la Ley del Seguro Social?
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