LSS

Artículo 59. Pensión a beneficiarios por muerte en riesgo de trabajo

Establece las pensiones que corresponden a los beneficiarios del asegurado que fallezca como consecuencia de un riesgo de trabajo, incluyendo viuda(o), huérfanos y ascendientes.

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Texto Legal

Artículo 59 – Pensión por Muerte (Riesgo de Trabajo)

Si el riesgo de trabajo trae como consecuencia la muerte del asegurado, el Instituto otorgará a los beneficiarios las siguientes prestaciones:

Pensiones para beneficiarios


BeneficiarioPorcentaje del SBC
Viuda(o) o concubina(o)40%
Cada huérfano menor de 16 años20%
Huérfano de padre y madre30%
Ascendientes (si no hay viuda ni huérfanos)20% cada uno

Condiciones

- La suma de las pensiones no puede exceder del 100% del SBC
- Los huérfanos reciben pensión hasta los 16 años, o 25 si estudian
- Si no hay beneficiarios, el IMSS cubre los gastos de funeral

Ayuda para gastos de funeral

Además de las pensiones, se otorga una ayuda para gastos de funeral equivalente a dos meses del salario mínimo general vigente.

Análisis SDV Asesores

Interpretación práctica por el equipo de SDV

Desde la perspectiva de SDV, este articulo sobre la pension provisional por riesgo de trabajo permite al trabajador recibir prestaciones mientras se determina su grado de incapacidad definitivo. Los patrones deben considerar que estos periodos de incapacidad temporal se contabilizan para la siniestralidad de la empresa en el calculo de la prima de riesgo de trabajo.

Preguntas Frecuentes

¿Qué establece el Artículo 59 del LSS?

Establece las pensiones que corresponden a los beneficiarios del asegurado que fallezca como consecuencia de un riesgo de trabajo, incluyendo viuda(o), huérfanos y ascendientes.

¿Cuál es la importancia práctica del Artículo 59 de la Ley del Seguro Social?

Desde la perspectiva de SDV, este articulo sobre la pension provisional por riesgo de trabajo permite al trabajador recibir prestaciones mientras se determina su grado de incapacidad definitivo. Los patrones deben considerar que estos periodos de incapacidad temporal se contabilizan para la siniestralidad de la empresa en el calculo de la prima de riesgo de trabajo.

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