Texto Legal
PUERTOS LIBRES MEXICANOS, EMPLEADOS AL SERVICIO DE.
Sus conflictos deben tramitarse ante el Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje, por ser aquélla una institución descentralizada cuyos trabajadores quedan sujetos a la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado.
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Registro digital (IUS): 804380
Fuente: Semanario Judicial de la Federación
Instancia: Pleno
Localización: [J]; 6a. Época; Pleno; S.J.F.; Volumen CXXVI, Primera Parte; Pág. 24
Precedentes
Volumen CXVII, Primera Parte, página 65. Competencia 150/66. Suscitada entre el Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje, Grupo Especial Número Tres y el Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje. 14 de marzo de 1967. Unanimidad de diecisiete votos. Ponente: Manuel Yáñez Ruiz.Volumen CXVIII, Primera Parte, página 94. Competencia 76/56. Suscitada entre la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, Grupo Especial Número Tres y el Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje. 18 de abril de 1967. Unanimidad de diecisiete votos. Ponente: María Cristina Salmorán de Tamayo.Volumen CXXII, Primera Parte, página 52. Competencia 108/66. Suscitada entre el Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje y la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, Grupo Especial Número Tres. 1o. de agosto de 1967. Unanimidad de diecisiete votos. Ponente: Raúl Castellano Jiménez.Volumen CXXII, Primera Parte, página 52. Competencia 136/66. Suscitada entre la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje Número Trece y el Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje. 1o. de agosto de 1967. Unanimidad de diecisiete votos. Ponente: Raúl Castellano Jiménez.Volumen CXXII, Primera Parte, página 52. Competencia 110/66. Suscitada entre el Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje y la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje. 15 de agosto de 1967. Unanimidad de veinte votos. Ponente: Ramón Canedo Aldrete.
Análisis SDV Asesores
Interpretación práctica por el equipo de SDV
Tesis obtenida del Semanario Judicial de la Federación (SJF) de la SCJN.
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Art. 2a./J. 115/2013 (10a.). OFRECIMIENTO DE TRABAJO. PARA CALIFICARLO CUANDO SE DEMANDA A DOS O MÁS PERSONAS FÍSICAS O MORALES, BASTA LA PROPUESTA DE UNO DE ELLOS EN ESE SENTIDO, SIN QUE INCIDA QUE OTRO NIEGUE LA EXISTENCIA DE LA RELACIÓN LABORAL CON EL ACTOR.
Preguntas Frecuentes
¿Qué establece el Artículo IUS 804380 del LABORALES?
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