Tesis aislada · Décima Época · Tribunales Colegiados de Circuito
Del Convenio para el Fomento de Alto Desempeño de los Trabajadores del Servicio Postal Mexicano, celebrado entre ese organismo y su sindicato nacional de trabajadores el 23 de marzo de 2010, se advierte que su finalidad fue incrementar la calidad de los servicios que presta el Servicio Postal Mexicano, así como la productividad de sus trabajadores y, al mismo tiempo, unificar los incentivos de productividad, para lo cual se estableció el "bono de alto desempeño" como premio anual para los trabajadores, el cual sustituyó diversos convenios, bonos e incentivos, señalados en la cláusula décima sexta, y que son los siguientes: 1. Convenio de productividad y calidad en el proceso operativo del reparto de correspondencia (Procporec); 2. Convenios de productividad (locales); 3. Incentivo por puntualidad y asistencia, establecido en la cláusula 66 del contrato colectivo de trabajo; 4. Estímulos a administradores; 5. Estímulos a cajero; 6. Tiempo complementario; y, 7. Horas extras; así, al sustituirse todos los convenios de productividad vigentes y aplicables a partir de la fecha de la celebración del referido convenio, por el "bono de alto desempeño", es inconcuso que el "incentivo de productividad" se encuentra dentro de los conceptos sustituidos, dada su característica de gratificación por la productividad obtenida.NOVENO TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL PRIMER CIRCUITO.
---
Registro digital (IUS): 2009230
Clave: I.9o.T.49 L (10a.)
Fuente: Gaceta del Semanario Judicial de la Federación
Instancia: Tribunales Colegiados de Circuito
Localización: [TA]; 10a. Época; T.C.C.; Gaceta S.J.F.; Libro 18, Mayo de 2015; Tomo III
; Pág. 2210
Amparo directo 1979/2014. Servicio Postal Mexicano. 25 de marzo de 2015. Unanimidad de votos. Ponente: Emilio González Santander. Secretario: Zeferino Jordan Barrón Torres.
Interpretación práctica por el equipo de SDV
Tesis obtenida del Semanario Judicial de la Federación (SJF) de la SCJN.
Anterior
Art. I.9o.T.48 L (10a.). BONO DE ALTO DESEMPEÑO DE LOS TRABAJADORES DEL SERVICIO POSTAL MEXICANO. SU PAGO NO SUSTITUYE AL CORRESPONDIENTE POR TIEMPO EXTRAORDINARIO.
Siguiente
Art. IUS 810503. JUNTAS DE CONCILIACION Y ARBITRAJE.
Nuestros especialistas pueden analizar cómo aplica esta disposición a tu situación particular.
Consulta Sin Costo