LABORALES

Artículo IUS 813252. RESTITUCION DE UN TRABAJADOR EN EL PUESTO QUE VENIA DESEMPEÑANDO.

Tesis aislada · Sexta Época · Cuarta Sala

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Texto Legal

RESTITUCION DE UN TRABAJADOR EN EL PUESTO QUE VENIA DESEMPEÑANDO.

El artículo 7o. inciso primero de la Ley Federal del Trabajo establece que se atacan los derechos de terceros cuando se trate de sustituir o se sustituya definitivamente a un trabajador, haya sido separado, sin haberse resuelto el caso por la Junta de Conciliación y Arbitraje respectiva. Por esta razón aun cuando por circunstancias contractuales se haya otorgado al actor contrato de planta, pero sujeto a la condición del regreso del trabajador que demandó la asignación de la plaza, el haber condenado la Junta a la reinstalación del trabajador sustituido no implica que la empresa haya despedido injustificadamente al trabajador sustituto, sino que se cumplió la condición resolutoria establecida en su contrato individual, al igual que la ley de la materia en la disposición antes citada.

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Registro digital (IUS): 813252

Fuente: Informes

Instancia: Cuarta Sala

Localización: [TA]; 6a. Época; 4a. Sala; Informes; Informe 1962; Pág. 16

Precedentes

Amparo directo 8432/60. Irineo Francisco Bautista. 13 de abril de 1962. La publicación no menciona el sentido de la votación ni el nombre del ponente.

Análisis SDV Asesores

Interpretación práctica por el equipo de SDV

Tesis obtenida del Semanario Judicial de la Federación (SJF) de la SCJN.

Preguntas Frecuentes

¿Qué establece el Artículo IUS 813252 del LABORALES?

Tesis aislada · Sexta Época · Cuarta Sala

¿Cuál es la importancia práctica del Artículo IUS 813252 de la J. Laborales SCJN?

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